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Il personale lo (pre)seleziona
l'intelligenza artificiale

Redazione Web
Il personale lo (pre)selezional'intelligenza artificiale

Gabriele Molteni, fondatore e amministratore di Arca24

L'immediatezza del digitale ha incrementato in modo esponenziale la quantità di curriculum in circolazione. Così, la prima scrematura la esegue un software di Arca24. Liberando risorse utili all'azienda

Potersi concentrare solo sulla parte più qualitativa della selezione, evitando la parte quantitativa che è cresciuta insieme al numero delle candidature, moltiplicate dalla rete e dalla disoccupazione. Il sogno di tutti i recruiter sta diventando realtà grazie all'intelligenza artificiale. «Quando le offerte di lavoro si pubblicavano sui giornali, le aziende ricevevano una o due decine di curriculum vitae» racconta Gabriele Molteni, fondatore e amministratore di Arca24 Hr software solutions, «oggi le offerte sono online, e i cv sono diventati centinaia...

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